销售收入是怎样考核_销售收入是怎么算的
中公教育:2024年和2025年营业收入考核目标分别定为40亿元和46亿元...金融界3月4日消息，有投资者在互动平台向中公教育提问：公司2021年和2022年营业收入分别为69.12亿元和48.25亿元，为什么给激励对象制定的2024年和2025年的营业收入只有40亿和46亿？公司三年连续亏损，核心骨干发挥的作用是什么？公司回答表示：此次股权激励草案的考核目标，分等会说。
国光股份:已实施三期股权激励并以营业收入作为考核目标,农药制剂...金融界5月17日消息，国光股份披露投资者关系活动记录表显示，公司已经实施了三期股权激励，均以营业收入作为考核目标而没有以利润为考核目标。此外，公司的农资生产经营活动受农作物种植周期影响较为明显，每年的3-9 月是农药和化肥使用旺季，市场需求较大。对于农产品价格波动等会说。
寒武纪:2023年股权激励计划营业收入考核指标略低于前期,因行业和...业绩目标的降低如何影响市场信心和公司股价？期待您对这些关键问题给出详细解释。公司回答表示：2023年限制性股票激励计划延续了2021年限制性股票激励计划选取“营业收入”作为公司层面的业绩考核指标。针对与2021年股权激励计划重叠考核的年份，2023年股权激励计划相应后面会介绍。
臻镭科技:公司高管薪资考核与营业收入、应收账款回款等挂钩金融界4月30日消息，有投资者在互动平台向臻镭科技提问：根据新国九条文件要求，公司是否已经把市值与公司高管的薪资考核进行挂钩？谢谢！公司回答表示：公司已建立符合公司实情的绩效管理体系，公司高管薪资考核与公司营业收入、应收账款回款等挂钩。本文源自金融界AI电报
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万润股份:2021年限制性股票激励计划考核指标包括营业收入复合增长...公司回答表示：公司2021年限制性股票激励计划考核指标分为三个层面，分别为公司层面业绩考核、业务单元层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司选取营业收入复合增长率、净资产收益率、经济增加值改善值(EVA)作为公司层面的业绩考核指标。除公司层面的业绩考核目标外，公司还好了吧！
...为限制性股票激励计划最后考核年,考核指标包括营业收入复合增长率等意味着净利润要大于7.63亿就可以通过考核，对吗？公司回答表示：2024年是公司2021年限制性股票激励计划的最后一个考核年度。公司2021年限制性股票激励计划考核指标分为三个层面，分别为公司层面业绩考核、业务单元层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司选取营业收入复合增等我继续说。
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中炬高新:新增营业收入2.96亿将纳入2024年限制性股票激励计划考核,...金融界8月6日消息，有投资者在互动平台向中炬高新提问：董秘您好，贵司2024年6月26号的签订征地补偿合同的公告中，将为公司新增营业收入2.96亿。请问：第一，这2.96亿收入以及后续的征地收入是否会计入到贵司2024年限制性股票激励计划中营业收入的考核中？第二，贵司2024年7月9日说完了。
恩威医药:2023年限制性股票激励计划年度业绩考核目标值为营业收入...是不是意味着全年营收是前低后高，全年仍然是增长的？公司回答表示：公司2023年限制性股票激励计划的公司层面业绩考核年度为2023-2025年三个会计年度，每个会计年度考核一次，各年度业绩考核目标均为“营业收入相对于2022年增长率”，考核目标值分别为10%、21%、33%。本文小发猫。
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智明达:股权激励考核目标为2023年净利润或营业收入增长率不低于...公司回答表示：公司业绩相关的信息请关注我们披露的公告及定期报告。公司股权激励的考核目标为公司达成以下条件之一即可实现：(1)以公司2020年净利润为基数，2023年净利润增长率不低于100%;(2)以公司2020年营业收入为基数，2023年营业收入增长率不低于100%。本文源自金融界小发猫。
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...东吴证券买入评级,股权激励落地,考核2024-2026年营业收入彰显信心2024H1公司海外收入1.40亿元，同增86%,海外收入占比达18.5%(2023A海外收入占比约11.3%)。2023年公司耗材收入占比达30%,预计耗材占比仍在持续提升。海外项目&耗材业务毛利率整体表现更优，2024H1公司毛利率29.6%,同比增加1.92pct。风险提示：扩产进度不及预期，洁净室下游后面会介绍。
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